10月19日至24日，中曼集團(tuán)總裁李總赴鉆井公司調(diào)研，認(rèn)真聽(tīng)取鉆井公司領(lǐng)導(dǎo)班子工作匯報(bào)，看望慰問(wèn)鉆井一線(xiàn)員工，勉勵(lì)大家進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，搞好裝備升級(jí)改造，完善專(zhuān)業(yè)化生活服務(wù)，堅(jiān)定不移地走向國(guó)際市場(chǎng)。
      10月20日，李總首先參加了“集團(tuán)大慶Ⅱ型鉆機(jī)改造項(xiàng)目推介會(huì)”，向來(lái)賓介紹了集團(tuán)實(shí)施鉆機(jī)改造的背景及新改造鉆機(jī)的優(yōu)點(diǎn)和性能，表示愿與鉆井同行們友好合作，共同發(fā)展。10月21日，李總先后視察了位于陜西定邊的鉆井公司綜合服務(wù)大隊(duì)、管具服務(wù)站、技術(shù)服務(wù)隊(duì)和中曼4隊(duì)、6隊(duì)，對(duì)大家的辛勤付出表示感謝，他勉勵(lì)這些單位的領(lǐng)導(dǎo)干部一定要增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，克服一切困難，加快生產(chǎn)節(jié)奏，扎實(shí)工作，為今后走向國(guó)際市場(chǎng)做好人才、技術(shù)、裝備、后勤保障等方面的準(zhǔn)備。10月22日，李總一行驅(qū)車(chē)200多公里，慰問(wèn)了奮戰(zhàn)在內(nèi)蒙古蘇里格氣田的中曼15 隊(duì)和16隊(duì)全體將士，對(duì)井隊(duì)安全、設(shè)備管理、員工生活等問(wèn)題進(jìn)行了反復(fù)強(qiáng)調(diào)。他說(shuō)大家要將蘇里格的井隊(duì)作為中曼鉆井培養(yǎng)人才的大學(xué)校，將來(lái)出國(guó)的隊(duì)伍首先要從這里摸爬滾打中畢了業(yè)的人員中選拔。他的講話(huà)令在場(chǎng)的員工們倍感振奮。10月23日，李總一行不顧旅途勞頓，又趕往300多公里外的延安山區(qū)親切看望了綜合錄井隊(duì)的員工。鼓勵(lì)大家充分利用好設(shè)備先進(jìn)的優(yōu)勢(shì)，練好兵，掌握好本領(lǐng)，將來(lái)到國(guó)際市場(chǎng)上一展身手。
      視察期間，李總先后兩次主持召開(kāi)了鉆井公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部會(huì)，詳細(xì)聽(tīng)取了生產(chǎn)運(yùn)行、技術(shù)管理、經(jīng)營(yíng)管理、隊(duì)伍建設(shè)、裝備改造、生活管理各方面工作匯報(bào)，對(duì)鉆井公司的工作感到非常滿(mǎn)意。李總說(shuō)，鉆井公司三年邁了三大步，今年工作呈現(xiàn)三大變化：一是隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)，人才梯隊(duì)逐步形成；二是裝備新度得到提升，升級(jí)改造進(jìn)展很快；三是生活管理得到改善，專(zhuān)業(yè)化服務(wù)逐步深入。這說(shuō)明中曼鉆井英勇善戰(zhàn)的“鐵血之旅”精神正不斷發(fā)揚(yáng)光大，會(huì)上，李總重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了四個(gè)問(wèn)題：一是加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)，培養(yǎng)自己的人才；二是搞好人才招聘，各單位需補(bǔ)充的人員，要按照抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓的原則，有計(jì)劃地進(jìn)行招聘、選拔；三是抓好工程款的回收和對(duì)外付款，公司要認(rèn)真研究，作出計(jì)劃，落實(shí)責(zé)任人。四是裝備更新替換下來(lái)的設(shè)備，要組織拍賣(mài)，通過(guò)各種形式發(fā)布信息。同時(shí)，李總還對(duì)做好宣傳工作和思想政治工作作出指示，要求相關(guān)人員深入挖掘報(bào)道公司內(nèi)激動(dòng)人心的好人好事，充分發(fā)揮榜樣的力量，形成具有中曼特色的企業(yè)文化。
      中曼集團(tuán)副總裁、鉆井公司總經(jīng)理石書(shū)義，中曼集團(tuán)總工程師王德良、鉆井公司副總經(jīng)理王山林、王在華、集團(tuán)人力資源部主任茍興超等一起參加了調(diào)研。（李國(guó)春）